La loi de financement de la Sécurité sociale 2026 crée un congé de naissance supplémentaire. La mesure est bien pensée pour soutenir les parents dès l’arrivée d’un enfant mais peut-elle réellement inverser la tendance démographique ? Elle est en effet financée grâce à un rabotage des allocations familiales…
Nous sommes tous focalisés sur nos vacances et nos lieux de villégiatures … Le soleil, le farniente, la plage, les randonnées, les visites culturelles, les barbecues entre amis et famille et tant d’autres choses sont déjà dans nos têtes…. mais si c’était aussi le moment de réfléchir aux vacances infinies que communément nous appelons la retraite ?!
Les congés non rémunérés, plus communément appelés « congés sans solde », ne sont pas spécifiquement réglementés par le Code du travail. Leurs modalités et durées, malgré quelques précisions apportées par la convention collective du caoutchouc, sont donc adaptées par Michelin au cas par cas.
La pose de 3 semaines de congés d’été sur juillet – août n’est plus une obligation formelle à Clermont-Ferrand.