Karos… ça roule mais on peut aller plus loin !
Pour rappel l’accord « La personne et son environnement de travail » signé en 2023 notamment par la CFDT contient des dispositifs…
Actualités
La France pas prête pour le changement climatique
Le dernier rapport de l’OXFAM * montre que les mesures d’adaptation au changement climatique ne sont pas à la hauteur de l’enjeu. L’engament climatique est plus que jamais fondamental pour transformer notre société.
Réseaux sociaux : gardez la mesure de vos propos
Plusieurs cas de sanctions disciplinaires impliquant des prises de paroles sur des réseaux sociaux notamment professionnels sont revenus jusqu’à nous. Certains ont malheureusement débouché sur des sanctions, même si il n’y avait pas volonté de nuire de la part du salarié
BIB’Action 2024 : un geste appréciable
Après l’annulation fumeuse du plan d’actionnariat salariés Michelin en 2023, la Cfdt avait demandé à la Direction un effort particulier pour 2024. L’abondement sera en effet plus intéressant. Mais Il en faudra encore beaucoup plus, pour donner aux salariés un poids significatif dans l’actionnariat du Groupe.
Troyes : de l’inquiétude à l’espoir
Une cartographie des chaînes de valeur de l’usine Michelin de Troyes a été faite mi-juin. Un travail coopératif qui permet…
Prévoyance : c’est pour tous les salariés Michelin
Tout au long de notre activité professionnelle, nous bénéficions, en tant que salariés du Groupe Michelin, d’un contrat de prévoyance…
L’Intelligence Artificielle (IA) est dorénavant juridiquement encadrée !
Un règlement du conseil européen du 21 mai dernier, encadre l’Intelligence Artificielle (IA) tout en favorisant l’innovation technologique.
Reconnaissance de la performance individuelle : Michelin complète son dispositif de rémunération
En complément des évolutions de salaire annuel et de la part variable, l’entreprise a annoncé en CSEC la création, pour (presque…) tous, d’une prime d’excellence et d’un plan d’actions gratuites. La Cfdt salue ces avancées mais en pointe les limites
Après le greenwashing, la transition écologique et sociale à présent menacée par le greenblaming …
Le greenblaming est la tendance actuelle qui consiste à rendre l’écologie responsable de toutes les difficultés et crises économiques. Plus subtil que le climato scepticisme, le greenblaming ne nie plus frontalement les crises environnementales mais attaque les modalités concrètes de la transformation écologique.